為了貫徹落實習近平新時代中國特色社會主義思想以及視察河南、鄭州時的重要講話精神，全面把握“守初心、擔使命，找差距、抓落實”的總要求，鄭州市總工會依照“不忘初心、牢記使命”主題教育實施方案，特深入基層，調查研究，全面了解基層工會情況及廣大職工群眾利益訴求。鄭州市總工會領導在金水區工會領導的陪同下，來到六合集團開展主題教育座談會。

市總工會黨組成員、副主席宋少丹，市建設交通郵電工會主任呂玉明、副主任趙杰，市總工會資產管理部干事張愛民，金水區工會主席李勁松、副主席原曉青、經審委員會主任楊偉等一行7人，在六合物業工會領導的陪同下，對六合工會建設進行參觀指導。

市、區工會領導認真觀看六合集團宣傳視頻，并仔細傾聽六合工會建設工作匯報。

在聽完我司工會人員工作匯報后，宋主席、原主席對我們的工會工作表示贊許與肯定，同時要求六合工會委員會持續做好黨建、工建工作，穩定職工隊伍，把握員工動態，更好的為企業建設發展打下堅定的基礎。

對于現場工會會員提出的需求，宋主席也表示將以“維護職工合法權益 竭誠服務職工群眾”為己任，盡最大能力把基層困難職工的需求落實。

六合工會自02年成立以來，得到鄭州市總工會、金水區工會及街道辦事處等各級領導的大力支持和幫助，堅持“以人為本，務實創新”的工作理念，認真履行工會各項職能，積極開展各項工作，得到了上級單位的認可。

六合工會積極強化民主管理，維護職工的合法利益，構建“和諧之家”；建立商學院主抓“安全教育”、“強化技能”，投資建設工程實訓基地，通過各種培訓、再教育手段提高員工綜合技能，建設“安康之家”；定期舉行員工體檢、旅游，并開展豐富多彩的文化活動，展現職工風采，構建“文化之家”；針對基層員工開展夏送清涼，冬送溫暖的活動，慰問困難職工及家屬，使工會經費取之于員工，用之于員工，構建“責任之家”。

放下榮譽，整裝前行。我們將繼續保障工會組織發展改革、積極汲取會員合理化建議、弘揚工匠精神、創新開展員工活動，為會員不斷創造新的美好體驗！